Работницу пятерочки не пускают на больничный - есть ли правовые основания для увольнения?
Вопрос №16574825
из г. Курган
опубликован 18.11.2019, 22:52
опубликован 18.11.2019, 22:52
Жена работает в пятерочке кассиром, у нее выходной сегодня и завтра ну ее отправили на инвентаризации другого магазина, щас она чувствует себя плохо болит голова тошнит, она отпрасилась ну ее не пускают, если хочешь идти то уволим говорит директор магазина, они имеют право на это уволить ее.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если по графику у неё выходной, и никаких других документов она не подписывала, с приказом о необходимости выхода на работу в выходной день не ознакомлена, может спокойно уйти. В любом случае, работник всегда может уйти по состоянию здоровья, к слову вызвать скорую, вызов будет зафиксирован, уволить не смогут.
18.11.2019, 22:58
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Работа не обусловленная трудовым договором запрещена.
Возможно с согласия её работа в выходные дни, если только не пожар или наводнение, или военные действия... .
18.11.2019, 22:58
Юридические услуги в Курган
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Отказ перевода в Пятерочку в Петербурге - могут ли уволить за отказ от выполнения требований?
Директор вернулась после больничного, администратор грозит сбором с меня 4000 рублей за инвентаризацию. Как правильно уволиться?
Вопрос о праве директора уволить продавца за жалобы покупателей и возможные действия в данной ситуации
Новая директор магазина Пятерочка отказывается уволиться до принятия магазина - что делать?
Моя жена работает в пятерочке, сейчас она беременная. Директор хочет уволить её.Имеет ли право директор уволить мою жену?
Вопрос о возможности вызова сотрудника на работу во время больничного.
Кассиры сети Пятёрочка, ДМ и ЗДМ требуются на инвентаризацию в других магазинах в выходной день – законно ли это?
Кассир без трудового договора - можно ли заставить работать на инвентаризации в выходной?
Ночная инвентаризация - можно ли заставить продавца-кассира в возрасте?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут