Выход из декрета - Расформирование отдела и предложение должности с меньшим окладом - законные действия?
Вопрос №16637492
из г. Москва
опубликован 04.12.2019, 11:39
опубликован 04.12.2019, 11:39
Выхожу из декрета спустя 3 года. Отдел расформировали, его не существует, все уволены. Отдел кадров говорит что может предложить другую должность с гораздо меньшим окладом. Правомерны ли их действия.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
В соответствии с Трудовым кодексом РФ (ст. 256) работнице, вышедшей из отпуска по уходу за ребенком, работодатель обязан предоставить прежнюю должность с теми же условиями труда. Если прежняя должность сокращена (отдел расформирован), работодатель обязан предложить другую имеющуюся работу (вакантную должность), соответствующую квалификации работницы, и с сохранением заработной платы не ниже прежней (ст. 180 ТК РФ). Предложение должности с меньшим окладом может быть правомерно только в случае, если работница добровольно согласится на перевод, и при условии, что такая должность является единственной доступной. Однако принуждение к переводу с понижением зарплаты без согласия работницы незаконно. Рекомендуется запросить письменное предложение, оценить его обоснованность, и в случае несогласия обратиться в трудовую инспекцию или суд. Если у вас есть похожий вопрос, его можно задать в форме ниже.
18.05.2026, 14:54
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 42 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Здравствуйте.
Об этом Вас должны предупредить не менее, чем за два месяца. Но только после Вашего выхода на работу.
04.12.2019, 12:22
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 295
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 496
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 717
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8
1 518
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
4.3
433
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 113
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 609
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Могут ли меня сократить или предложить должность с меньшим окладом, если я беременна?
Перевод после декрета - что будет с зарплатой и должностью?
Можно ли я уволиться по сокращению, если мне предложили должность с меньшим окладом?
Как защитить свои права при выходе из декрета и уведомлении о сокращении должности?
Правомерны ли действия руководства, т.к. на меньший оклад я не согласна.
Судьба контролера на производстве - отклонение смены и предложение новой должности с уменьшенным окладом
Потеря должности и деньги при выходе из декрета - рассмотрение законодательства и возможные варианты
Правомерно ли уменьшить оклад при выходе из декрета немного раньше?
Какие права у меня есть, если работодатель сокращает мою должность и предлагает перевести на другую с меньшим окладом
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут