Когда должен приступить к работе сотрудник после закрытия больничного листа - 4 или 9 января?
опубликован 12.12.2019, 21:44
Если мой больничный лист закрыт 31 декабря, я работаю по сменном графику, сутки трое, следующая смена приходится на 4 января, когда по закону я должна приступить к работе, 4 или 9 января?
Согласно трудовому законодательству, после окончания больничного листа вы обязаны приступить к работе в первый рабочий день по вашему графику. Если больничный закрыт 31 декабря, а ваша следующая смена по графику «сутки трое» приходится на 4 января, то вы должны выйти на работу именно 4 января. То обстоятельство, что 4 января является новогодним праздником, не имеет значения для работников со сменным графиком — такие дни для них являются рабочими согласно утверждённому графику. Однако важно проверить, не был ли 31 декабря для вас выходным днём (например, если он совпал с вашим межсменным отдыхом). Если 31 декабря был вашим выходным по графику, то больничный закрыт в выходной, и вы должны выйти на работу на следующий день после окончания больничного, но не позднее следующей рабочей смены. В любом случае, ориентируйтесь на свой график: если по графику следующая смена — 4 января, то выход на работу — 4 января, а не 9 января.
Резюме: выходите на работу 4 января, так как это ваша ближайшая смена по графику после закрытия больничного. Если у вас есть похожий вопрос, вы можете задать его в форме ниже.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Здравствуйте. Если ваша фирма работает 04.01.2020 то вам нужно выйти на работу в этот день.
Юристы ОнЛайн: 74 из 47 454 Поиск Регистрация