Конфликт с директором магазина - что делать, если переводят на работу в закрывающийся магазин и отказываются вызывать скорую?
опубликован 31.01.2020, 20:55
Работаю в магазин пятерочка. Директором магазина вынуждает меня перевестись работать в другой магазин, который через месяц хотят закрыть, и об этом знают все сотрудники, я не согласна на перевод. Произошел конфликт, в результате чего у меня повысилось давление, директор видя мое плохое самочувствие отправила меня работать за кассу и отказалась вызывать скорую, скорую вызывали другие девочки продавцы и меня в критическом состояние прямо с рабочей смены увезли на скорой в больницу. Сейчас я нахожусь на больничном, что мне делать после выхода с больничного, куда можно обратится? Помогите пожалуйста, директор не хочет не чего слушать и идти не на какие компромиссы, разговаривать бесполезно, она просто пытается вынудить меня написать заявление на увольнение.
Согласно ст. 72.1 ТК Рф перевод на другую работу-это постоянное или временное изменение трудовой функции работника или структурного подразделения, в котором работник работает (если оно было указано в трудовом договоре), а также перевод в другую местность.
Перевод допускается только с письменного согласия работника.
Не требуется согласия работника на перемещение его у того же работодателя в той же местности, если это не влечет изменений определенных условий трудового договора.
Запрещается переводить и перемещать работника на работу, противопоказанную ему по состоянию здоровья.
Мой совет: никаких заявлений не пишите. Работайте на прежнем месте, так как без письменного согласия вас никто не переведет.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 33 годa
Первый ответ получен через 19 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Екатеринбург
Похожие вопросы
Как перевестись в другой магазин, если супервайзер против и не подписывает перевод?
Какие преимущества и выплаты могут быть доступны при сокращении должности директора магазина?
Как перевестись в другой магазин Пятерочка, если директор не отпускает и я не хочу увольняться?
Неправомерное блокирование доступа в отдельное помещение аптеки из магазина Пятерочка - есть ли основания для жалобы?
Проблемы с трудовыми правами - понадобилась помощь после больничного, но магазин предлагает уволиться по соглашению сторон
Работнице, устроившейся на новую работу менее месяца назад, грозит увольнение из-за больничного. Как ей быть?
Директор требует письменное заявление на увольнение из-за конфликта интересов - являются ли такие действия законными?
Проблемы с супервайзером в магазине Пятёрочка - Как получить перевод на другой отдел?
Проблемы с гибким режимом работы и угрозы увольнения - Как мне решить ситуацию в компании Тандер?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут