Коллектив покинул рабочее место из-за оскорблений начальника - какие действия принимать и каковы последствия?
опубликован 01.02.2020, 11:35
Коллективно ушли с рабочего места, т.к начальник начал нас оскорблять, некоректно вести себя с подчиненными, оскорблють в лицо, затем когда мы пошли пожаловатся деректору, он выбежал и потребовал написать обьяснительные и заявление об уволнении, что никого не держат, и выгнали нас из заведения, какие действия теперь нужно нам делать и каковы последствия, Спасибо.
Обращайтесь в инспекцию труда, прокуратуру. Могут и как прогул оформить. Далее можете в суд обратиться о восстановлении на работе. Можете обратиться в личку к юристу за оказанием юридической помощи ст 779 ГК РФ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 38 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Екатеринбург
Похожие вопросы
Конфликт возник из-за парковки машины возле заведения без вывески
Записанное заявление - соседка оскорбляет и обзывает с матами во дворе
Если непосредственный начальник позволяет себе оскорблять и вынудил написать заявление по собственному желанию что мне делать.
Как написать коллективное заявление на защиту деректора при увольнении.
Имеет ли право начальник подразделения в разговоре с подчинённым повышать голос, переходить на личности и оскорблять?
Начальник вымагает материальную помощь - как защититься и что делать?
Жизнь в тени угроз и оскорблений - рассказ об отношениях с родной матерью и девушкой
Выгнали из магнита матом, потомучто хотел пожаловаться на тааороведа детектору. Что делать.
Сотрудник обвиняет начальника в вынуждении увольнения и готовит жалобу в милицию - что рискует начальник и как ему действовать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут