В музыкальной школе преподавателям-совместителям дают отпуск без сохранения заработной платы - нарушение или нет?

Вопрос №16923992 из г. Пермь
опубликован 10.02.2020, 07:43

В музыкальной школе преподавателям-совместителям по их заявлению даём отпуск за отработанный период с 1 сентября по 31 мая, за время оставшееся от отпуска до следующего 1 сентября они берут отпуск без сохранения заработной платы. Так происходит каждый год. Является ли это нарушением?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кугейко Анжела Сергеевна

Юрист Челябинск, стаж 25 лет

4.4 53123 отзывa

Здравствуйте,

Если работник добровольно пишет заявление на предоставление ему отпуска без сохранения зарплаты и всё его устраивает, тогда нарушений нет.

Желаю Вам удачи и всех благ!

10.02.2020, 07:48

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Надежда

Автор вопроса

0 отзывов

Нас обвиняют в том, что мы даём отпуск не полный, а только за отработанный период. Но, это совместители. И они могут взять расчёт в любое время. И так уже было - увольняются во время отпуска без сохранения заработной платы. А если давать отпуск полный, т.е. 56 дней, а отработанный период из года в год переносить (а отпуск можно дать только летом), то если работник возьмёт расчёт во время отпуска без сохранения заработной платы, то мы даже компенсацию не сможем потребовать, ведь отработка тоже пойдёт во время отпуска без сохранения заработной платы.

10.02.2020, 10:58

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 56 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

В музыкальной школе преподавателям-совместителям дают отпуск без сохранения заработной платы - нарушение или нет?

Юридические услуги в Пермь

Похожие вопросы