Законен ли график работы: Сутки, отсыпной, в день, снова на сутки?
опубликован 12.02.2020, 08:45
Здравствуйте Олег!
Продолжительность ежедневного (междусменного) отдыха должна быть закреплена в локальном нормативном акте или определена коллективным договором. Помимо локальных нормативных актов, время перерывов между сменами может регулироваться иными нормами. Например, п. 27 Положения об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха работников метрополитена (утв. Приказом Минтранса России от 08.06.2005 N 63) устанавливает, что ежедневный отдых должен быть не менее двойной продолжительности времени работы в предшествующий рабочий день (смену).
Если более половины времени смены выпадает на ночное время, то по общему правилу ее продолжительность сокращается на один час.
В графике должно быть отражено, время отдыха работников в соответствии с требованием ст. 110 ТК РФ о предоставлении работнику непрерывного отдыха не менее 42 часов еженедельно.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 64 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Чита
Похожие вопросы
Несоответствие графика работы - какие последствия ждут работника и работодателя?
Оплата за работу в выходной день при смене графика работы - требования и права работника
Работа по 12-часовому графику для медсестры - законность и нормы ТК РФ
Сотрудники реанимации требуют разумной организации графика работы
Как перейти на новый график работы с дневным, ночным и отсыпными выходными
Переход на суточный график работы в росгвардии - законно ли это и как организован отдых после суточной смены?
Работаю по графику день, день, ночь, ночь, отсыпной, выходной. Подскажите, нормальный ли вообще это график работы?
Как решить проблему перегрузки работы в связи с отсутствием охранников в организации?
График несения бд сутки трое. Какой день отсыпной., выходной?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут