Отдел кадров отказывает в отпуске перед декретом из-за предыдущего отпуска в декабре 2011 года
опубликован 07.05.2012, 12:22
Они могут ссылаться хоть на Буллу Папы Римского.
А вы сошлитесь на ТК РФ - Статья 260.
Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
"Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя".
Отпуск должны предоставить полностью. Не предоставляют - жалобу в Трудинспекцию.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Юристы ОнЛайн: 77 из 47 461 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Благовещенск
Похожие вопросы
Возможно ли взять 28 дней ежегодного отпуска перед декретом, если работаю с июля 2014 года?
Влияет ли отпуск перед декретом на продолжительность отпуска и выплаты
Могу ли я перед декретом взять отпуск 28 календарных дней (в отпуске я еще не была), или мне положено только 2 недели отпуска?
Где учитывается определенный график и стаж, мне это было не понятно...
Вопрос о возможности взять отпуск после последнего очередного отпуска 4 года стажа работы
Как взять отпуск при работе в декретном отпуске?
Какой отпуск положен сотруднику больницы после прерывания трудового стажа по семейным обстоятельствам и дополнительных отпусков?
Ограничения по отпуску после декретного отпуска - что положено работнице при возвращении на работу?
Проблема с отпуском - Отказ от второго отпуска перед декретом из-за недостаточного количества наработанных дней
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут