Как поступить, если по месту работы пришло постановление о взыскании из з/п выплат по кредиту?

Вопрос №17059606 из г. Ярославль
опубликован 10.03.2020, 00:03
По месту работы пришло постановление о взыскании из з/п выплат по кредитным платежам, пришло обычным письмом, никто нигде не расписывался о получении. Можно ли его проигнорировать или лучше не стоит? И когда открывался ИЛ человек был прописан уже в другом месте и в письме указан старый адрес, имеет ли в этом случае силу этот документ?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Ничего заказчик не получит.

В соответствии с частью 1 статьи 8 Гражданского кодекса Российской

Федерации гражданские права и обязанности возникают из оснований,

предусмотренных законом и иными правовыми актами, а также из действий граждан и

юридических лиц, которые хотя и не предусмотрены законом или такими актами, но в

силу общих начал и смысла гражданского законодательства порождают гражданские

права и обязанности. Гражданские права и обязанности возникают вследствие

неосновательного обогащения.

Согласно ст. 309 Гражданского кодекса РФ обязательства должны исполняться

надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями

закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в

соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми

требованиями.

В соответствии со ст. 310 Гражданского кодекса РФ, односторонний отказ от

исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за

исключением случаев, предусмотренных законом.

На основании ст. 702 Гражданского кодекса РФ по договору подряда одна

сторона (подрядчик) обязуется выполнить по заданию другой стороны (заказчика)

определенную работу и сдать ее результат заказчику, а заказчик обязуется принять

результат и оплатить его.

Согласно ст.715 ГК РФ заказчик вправе во всякое время проверять ход и

качество работы, выполняемой подрядчиком, не вмешиваясь в его деятельность. Если

подрядчик не приступает своевременно к исполнению договора подряда или выполняет

работу настолько медленно, что окончание ее к сроку становится явно невозможным,

заказчик вправе отказаться от исполнения договора и потребовать возмещения

убытков.

Право заказчика на односторонний отказ от исполнения договора

предусмотрено также ст.717 ГК РФ.

В соответствии с п.1 Информационного письма ВАС РФ от 11.01.2000 г. № 49

«Обзор практики рассмотрения споров, связанных с применением норм о

неосновательном обогащении» сторона вправе истребовать в качестве

неосновательного обогащения полученные до расторжения договора денежные

средства, если встречное удовлетворение получившей их стороной не было

предоставлено и обязанность его предоставить отпала.

С момента реализации права требования на возврат суммы предварительной

оплаты сторона, заявившая данное требование, считается утратившей интерес к

дальнейшему исполнению условий договора, а договор - прекратившим свое действие.

Согласно разъяснениям, изложенным в пункте 8 информационного письма

Президиума ВАС РФ от 24.01.2000 N 51 "Обзор практики разрешения споров по

договору строительного подряда" основанием для возникновения обязательства

заказчика по оплате выполненных работ является сдача результата работ заказчику.

Каждое лицо, участвующее в деле, должно доказать обстоятельства, на которые

оно ссылается как на основание своих требований и возражений (статья 65

Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации).

10.03.2020, 00:44
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 9 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Арбитражный процессуальный кодекс Российской Федерации (от 01.04.2025)

Документ имеет силу.

Но если должник не согласен с суммой взыскания, он может написать возражения на отмену судебного приказа.

После отмены судебного приказа, будет отменено постановление о возбуждении исполнительного производства.

Далее должник должен готовиться к иску. Примерно так.

10.03.2020, 00:12

Здравствуйте, такие документы игнорировать нельзя, если вы не согласны с вынесенными решения в отношении обжалуйте их.

10.03.2020, 00:17
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридические услуги в Ярославль

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских