Работодатель нарушил график работы и удержал зарплату за неправомерно объявленные рабочие дни
опубликован 13.03.2020, 13:36
Работадатель самовольно обьявил 24 февраля и 9 марта рабочими днями, хотя у нас обычная пятидневка с 8-ми часовым рабочим днем. Обьявил об этом после мартовских праздников. Поэтому удержал из февральской зп сумму, равную одному рабочему дню.
Обращайтесь в инспекцию по труду. Действия работодателя неправомерн. Будут большие штрафы. А работникам обязан работодатель вернуть удержанные суммы зарплаты. Ст. 113 трудового кодекса. Удержания из заработной платы работника могут производиться только в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами (ч. 1 ст. 137 ТК РФ, Определение Верховного Суда РФ от 28.05.2010 N 18-В 10-16).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Юристы ОнЛайн: 81 из 47 453 Поиск Регистрация