Есть решение о назначении нового гендиректора, который вступил в должность.
опубликован 11.05.2012, 09:42
Согласно Статья 278. Дополнительные основания для прекращения трудового договора с руководителем организации
Помимо оснований, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами, трудовой договор с руководителем организации прекращается
в связи с принятием уполномоченным органом юридического лица, либо собственником имущества организации, либо уполномоченным собственником лицом (органом) решения о прекращении трудового договора.
Статья 279. Гарантии руководителю организации в случае прекращения трудового договора
В случае прекращения трудового договора с руководителем организации в соответствии с пунктом 2 статьи 278 настоящего Кодекса при отсутствии виновных действий (бездействия) руководителя ему выплачивается компенсация в размере, определяемом трудовым договором, но не ниже трехкратного среднего месячного заработка.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Увольте за прогулы.
На ГД также распространяется Трудовой кодекс РФ!
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Возможно ли подать иск о возврате задолженности гендиректору В на учредителя Б, а не на фирму А
«Бесплатное получение выписки из ЕГРЮЛ для участников и гендиректоров ООО - кто имеет право?»
Проблемы с подписанием приказа о назначении гендиректора и главбуха - что делать?
Как расторгнуть контракт с гендиректором ООО в условиях процедуры наблюдения и отсутствия финансирования
Передача полномочий гендиректора учредителю - как правильно оформить и перенести обязанности главного бухгалтера?
Как снять с должности гендиректора ООО.
Возможность подачи документов в органы местного самоуправления учредителем-гендиректором ООО без назначения доверенности
Вопрос о возможности при назначении нового руководителя ООО использовать протокол учредителей для назначения врио гендиректора
После продажи ООО я осталась без полномочий гендиректора - что делать в данной ситуации?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут