Можно ли взыскать недостачу у продавца без трудового договора? Ответственность за материальные потери.

Вопрос №17150720 из г. Барнаул
опубликован 27.03.2020, 16:48

Работала продавцом неофициально, трудовой договор так же не подписывала, могут ли после учета взыскать с меня недостачу? И являюсь ли я материально ответственной?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Каравайцева Елена Александровна

Юрист Москва, стаж 20 лет

4.6 151779 отзывов

Согласно ст. 16 ТК РФ трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.

Поскольку Вы не заключали договор о полной мат. ответственности, то за причиненный ущерб работник несет материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка.

Обстоятельства, исключающие материальную ответственность работника установлены ст. 239 ТК РФ.

27.03.2020, 16:53

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 16. Основания возникновения трудовых отношений

Статья 239. Обстоятельства, исключающие материальную ответственность работника

Колодезная Анна Юрьевна

Юрист из города Воронеж, стаж 15 лет

4.7 1174 отзывa

Добрый день. Если Вы работаете по устной договоренности то и никакой дисциплинарной ответственности не несете, как и работодатель не несет никаких обязательств по ТК РФ, Вы вне сферы регулируемой трудовым законодательством.

27.03.2020, 16:51

Спросить юриста