Работадатель заставляет одевать строительную каску на время карантина в продуктовом магазине, иначе штраф, законно ли это?
опубликован 05.04.2020, 22:15
Наложение штрафа на работника не предусмотрено Трудовым кодексом.
Статья 192 ТК РФ. Дисциплинарные взыскания
За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:
1) замечание;
2) выговор;
3) увольнение по соответствующим основаниям.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Вы сами отвечаете на свой вопрос - "Строительная каска". Нет, не законно. Может у него просто такой метод издевательства? Не боитесь увольнения обратитесь в трудовую инспекцию и прокуратуру.
Любые действия, направленные на защиту от короновируса, вполне оправданы, но вот относительно каски...? Это у меня лично вызывает недоумение. Короновирус не настолько велик, чтобы устроить сотрясение мозга. Если поясните, в чем особенность вашей работы, тогда, возможно смогу ответить точнее.
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Директор продуктового магазина забраковал клининговые услуги и вынудил сотрудников убирать помещение - нарушение закона?
Меня, заставляют одевать маску в продуктовом магазине. Обязан ли я по закону носить маску в общественном месте?
Муж работает в частном автосервисе. Работодатель заставляет выходить на работу во время карантина. Законно ли это?
Работодатель требует прививку от гриппа под угрозой штрафа - что сделать работникам продуктового магазина?
Можно ли в продуктовом магазине во время карантина торговать разливным пивом?
Я работаю в продуктовом магазине, нас постоянно заставляют платить недостачи, насколько это законно?
Беременная работница в продуктовом магазине на карантине - права и обязанности работодателя
Работа в продуктовом магазине - мой работодатель требует прививку или угрожает увольнением/штрафом.
Права работника во время карантина - когда можно отказаться от отпуска на 28 дней и что происходит с магазинами медицинской одежды
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут