Как оплатить работнику 65+ на карантине - вопросы и ответы для предприятий.

Вопрос №17237744 из г. Воронеж
опубликован 15.04.2020, 14:18
Как должно оплатить предприятие нахождение на карантине работнику 65+ с 01 по 06 апреля. Так как на это период больничные листы не выдавались. Наше предприятие не останавливалось и является непрерывно действующим.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Если просто сидели дома (без листа нетрудоспособности), то оклад плюс, если есть, компенсационные выплаты и выслуга.

Таковы были разъяснения Роструда.

По опыту, за март-апрель премии срезаны. Увы. Но может Вам повезёт.

На будущее, лучше брать б/л. Оплата по среднему гарантирована.

15.04.2020, 20:22
Задать вопрос юристу

Юридические услуги в Воронеж

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских