Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Сыктывкар, 20.04.2020, 14:39

Как отказаться от продления вахты на севере - советы от отца-одиночки

Вопрос №17259237 из г. Сыктывкар
опубликован 20.04.2020, 14:39
День добрый! Я работаю вахтой на севере. В связи с ситуацией в стране с кароновирусом, нас оставили по приказу работать еще на один месяц. Поговравивают, что могут еще продлить вахту на месяц. У меня нет ни желания, ни сил еще оставаться на третий месяц. Вопрос. Я отец одиночка и воспитываю несовершеннолетнюю дочь. Как мне без конфликтов с работодателем отказаться от третьего месяца и поехать домой. Ведь согласно статье (ч.5 ст.99, ст. 259 ТК) я по желанию могу отказаться. Как мне это сделать и как тактично это сделать с работодателем.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемый Максим!

Во-первых, все вопросы, связанные с работой вахтовым способом, регулируются статьями 297, 299, 301 Трудового кодекса РФ (кратко - ТК РФ), с которыми Вам лучше самому ознакомиться.

Во-вторых, согласно статье 299 ТК РФ продолжительность вахты не должна превышать одного месяца.

В исключительных случаях на отдельных объектах продолжительность вахты может быть увеличена работодателем до трех месяцев с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.

То есть, исходя из вышеизложенного, у Вас была установлена определенная продолжительность вахты (об этом Вы ничего не пишите - о продолжительности вахты).

Теперь Работодатель, видимо, срок продолжительности вахты изменил. О чем он обязан ознакомить Вас под РОСПИСЬ.

В-третьих, при чем тут статья 99 ТК РФ, Вы работаете вахтовым методом. И речь у Вас в вашем вопросе идет об увеличении работодателем срока вахты на основании статьи 299 ТК РФ.

И положения статьи 259 ТК РФ к Вам не приемлемы, так как Вы работаете вахтовым способом. Вы также не сообщили возраст своего ребенка.

Удачи Вам.

20.04.2020, 14:49
Задать вопрос юристу

Юридические услуги в Сыктывкар

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских