Здравствуйте, Дарья! В данном случае действует общая продолжительность рабочего времени (ст.91 Трудового кодекса РФ), а конкретные детали определяются трудовым договором, (ст.57 Трудового кодекса РФ), а также локальным нормативным правовым актом, регламентирующим нормы трудового права (ст.8 Трудового кодекса РФ). Удачи Вам в разрешении Вашего вопроса!

23.04.2020, 13:47

Спросить юриста

Абаева Марьяна Николаевна

Юрист из города Владикавказ, стаж 20 лет

4.8 24188 отзывов

Здравствуйте Дарья

Ваша продолжительность рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы) должна быть не более 36 часов в неделю

согласно приказа Министерства

образования и науки РФ

от 22 декабря 2014 г. N 1601

Приложение N 1

к приказу Министерства

образования и науки РФ

от 22 декабря 2014 г. N 1601

1. Продолжительность рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы) для педагогических работников устанавливается исходя из сокращенной продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю.

2. В зависимости от должности и (или) специальности педагогическим работникам устанавливается следующая продолжительность рабочего времени или нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы.

2.1. Продолжительность рабочего времени 36 часов в неделю устанавливается:

педагогическим работникам, отнесенным к профессорско-преподавательскому составу

Система ГАРАНТ: base.garant.ru

23.04.2020, 13:57

Спросить юриста

Дарья

Автор вопроса

0 отзывов

А какже ст. 263.1 ТК РФ?

23.04.2020, 13:50

Спросить юриста

Абаева Марьяна Николаевна

Юрист из города Владикавказ, стаж 20 лет

4.8 24188 отзывов

У вас и так предусмотрено 36 часовой режим работы

согласно приказа Министерства

образования и науки РФ

от 22 декабря 2014 г. N 1601

ТК РФ Статья 263.1. Дополнительные гарантии женщинам, работающим в сельской местности

Женщины, работающие в сельской местности, имеют право:

на предоставление по их письменному заявлению одного дополнительного выходного дня в месяц без сохранения заработной платы;

на установление сокращенной продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю, если меньшая продолжительность рабочей недели не предусмотрена для них федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом заработная плата выплачивается в том же размере, что и при полной рабочей неделе.

23.04.2020, 14:00

Спросить юриста

Садыков Ильдар Фанисович

Юрист из города Казань, стаж 5 лет

4.9 40164 отзывa

Судя по всему в Вашем трудовом договоре так и определено, если речь идет о сельской местности и работе женщины в ней. Или в трудовом договоре указано иначе?

Статья 263.1. Дополнительные гарантии женщинам, работающим в сельской местности

Женщины, работающие в сельской местности, имеют право:

на предоставление по их письменному заявлению одного дополнительного выходного дня в месяц без сохранения заработной платы;

на установление сокращенной продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю, если меньшая продолжительность рабочей недели не предусмотрена для них федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом заработная плата выплачивается в том же размере, что и при полной рабочей неделе;

на установление оплаты труда в повышенном размере на работах, где по условиям труда рабочий день разделен на части.

23.04.2020, 14:02

Спросить юриста