При обращении в суд я могу взыскать деньги за все 6 месяцев или только за последние три?
опубликован 21.05.2012, 13:33
На предприятии где я работаю задержка по заработной плате составляет 6 месяцев. При обращении в суд я могу взыскать деньги за все 6 месяцев или только за последние три? Заранее спасибо Андрей.
Андрей, в соответствии со ст.392 Трудового кодекса РФ срок исковой давности по трудовым спорам, не связанным с увольнением, составляет 3 месяца, поэтому, если работодатель заявит о пропуске срока исковой давности и он по Вашему ходатайству не будет восстановлен судом, то взыскание зарплаты будет за 3 месяца, предшествующие обращению в суд.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Конечно же за все 6 месяцев, а еще и неустойку возможно взыскать.
Но до суда посоветую Вам обратиться в трудовую инспекцию с заявлением.
Если нужна практическая помощь или консультация, то обращайтесь электронная почта: rusin68@rambler.ru.; контактный телефон-89268896772 Для Вас составлю образцы заявлений, окажу консультативную помощь и вы сможете провести судебные заседания самостоятельно, без привлечения платного адвоката. Оплата - перечисление на карту сбербанка, документы - по электронке (недорого).
Юристы ОнЛайн: 78 из 47 454 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Как обратиться в суд по задержке заработной платы за 12 месяцев, если мы еще не уволены?
Задержки выплаты заработной платы без компенсации - чего ожидать при увольнении?
Выплаты работодателем - Мария.
Каковы права руководства предприятия на взыскание ущерба от ДТП с заработной платы сотрудника?
Как рассчитывается задержка заработной платы при выплате задержанного аванса или зарплаты?
Правомерна ли задержка алиментов при задержке заработный платы на предприятии у бывшего мужа?
Как обратиться и что делать при задержке зарплаты в течение 5 месяцев
Взыскание не выплаченной заработной платы и процентов по трудовому спору
Ограничение срока для взыскания недоплаченной заработной платы при работе на предприятии более 10 лет
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут