Как правильно уволиться после ревизии - ситуация между продавцом и директором торговой точки

Вопрос №17298694 из г. Хабаровск
опубликован 29.04.2020, 06:00

Я продавец, написала заявление об уходе 27 апреля. Директор торговой точки почему то меня попросила написать уволить 8 мая. Меня, в принципе, это устраивает, но очень странно, ведь 14 дней заканчиваются позже 8 мая. После принятия от меня заявления мне объявили, что 6 и 7 мая будет ревизия, а 8 мая у меня последний рабочий день. Разъясните мне пожалуйста, правомерно ли выходить на рабочее место после ревизии?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте. Вы, как работник, по закону обязаны предупредить работодателя об увольнении за 14 дней, но этот срок может быть сокращён по соглашению с работодателем. В том, чтобы выйти на 1 рабочий день после ревизии нет ничего предосудительного, это всё на страх и риск самого работодателя в случае каких-либо требований к Вам.

29.04.2020, 06:34
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 34 минуты

Юристы ОнЛайн: 18 из 47 455 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Хабаровск

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских