Работодатель начал взыскивать пособие по уходу за ребенком - что делать?

Кому я должна вернуть? Фсс? Если мне в течении 4 мес платил работодатель. А потом вот они решили что пусть платит фсс. И дали данные в фсс. А фсс получается выплатил за все мес. Получается это же ошибка и выбор работодателя. Ему бы ведь вернули эти суммы с фсс. И с чего то решили меня передать в фсс, хотя у фирмы есть деньги мне оплачивать. Так почему я должна их вернуть? Значит это их ошибка.

На сколько я понимаю по закону должен платить работодатель напрямую и только если в организации нет денег чем они это должны подтвердить данными в фсс чтобы передать работника чтобы мне оплачивали напрямую пособие до 1,5 лет. Я знаю что в моей организации деньги есть, заключаются гос. договора на работы стоящие не один миллион. Так как тогда получается. Они не правомерно передали на выплаты с фсс? При этом платили мне сами все 4 месяца. Руководитель данной организации просто сам не хочет платить. Значит все эти платежи будут считаться ошибкой работодателя, и значит я могу не возвращать их?

Что значит необоснованно обогатилась? Данный работодатель когда я уходила в отпуск мне не доплатил отпускные значит так можно? А если он отправил пособие и решил больше сам не платить и отправил меня в фсс... Значит я должна вернуть ту сумму что мне платили с организации? Можно мне пожалуйста ссылку на законы. Что я должна их вернуть.