Ревизия прошла без меня, выявлена недостача, меня уволили за прогулы по статье, подали иск в суд незнаю что делать.
опубликован 14.05.2020, 17:18
Добрый вечер!
Как ответчик, Вы вправе представить суду возражения относительно исковых требований. Можете ссылаться в том числе на нарушение процедуры и порядка инвентаризации материально-товарных ценностей. При этом бремя доказывания размера причиненного ущерба будет лежать на работодателе.
Более конкретных советов не дать, для формирования позиции нужно знакомиться с иском, приложенными документами.
Если полагаете свое увольнение неправомерным, обращайтесь в суд с иском о восстановлении на работе, взыскании недополученного заработка.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Вологда
Похожие вопросы
Работодатель требует выплату недостачи после увольнения через полтора года - просрочен ли срок подачи заявления в суд?
Возвращение удержанных денег за предыдущую ревизию с излишками в половину суммы недостачи
Работа на ИП - конфликт с ревизией, не выплата зарплаты и увольнение
Принудительная выплата недостачи и возможные правовые последствия для работников
Моя жена год работает в магазине, проводились ревизии все было нормально но впоследнию ревизию вышла недостача 40000 т.
Работодатель требует выплачивать недостачу или грозит увольнением без зарплаты - как защититься?
Как правильно уволить продавца и получить компенсацию за недостачу в магазине?
Уволена после обнаружения недостачи и прогулов - необходимо ли выдать деньги под расчет?
Требование выплатить недостачу - Официальные и неофициальные работы в магазине
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут