Конкретная ситуация: работник разработал словесный товарный знак и он был зарегистрирован на компанию

Вопрос №173920 из г. Ярославль
опубликован 28.07.2004, 22:27

Как регулируется авторское право при работе на работодателя? Конкретная ситуация: работник разработал словесный товарный знак и он был зарегистрирован на компанию, вопросы авторского права в трудовом договоре никак не описаны, сейчас компания на этом зарабатывает, кому принадлежит авторское право на разработанный (придуманный) товарный знак, можно ли потребовать компенсации?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Гусев Дмитрий Владимирович

Юрист Омск, стаж 17 лет

5.0 792 отзывa

Несмотря на то, что автором являетесь Вы, согласно статье 14 Закона РФ "Об авторском праве и смежных правах" исключительные права на использование служебного произведения принадлежат лицу, с которым автор состоит в трудовых отношениях (работодателю), если в договоре между ним и автором не предусмотрено иное. Поэтому правами на использование созданного Вами произведения обладает Ваш работодатель. Вместе с тем, Вы как автор вправе требовать заключения договора, определяющего размер авторского вознаграждения за каждый вид использования служебного произведения и порядок его выплаты.

С уважением,

29.07.2004, 09:16

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 10 часов

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 80 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Конкретная ситуация: работник разработал словесный товарный знак и он был зарегистрирован на компанию

Юридические услуги в Ярославль

Похожие вопросы