Что делать, если предприятие меняет юридический адрес, а сотрудник не желает переезжать?

Вопрос №17571897 из г. Симферополь
опубликован 09.07.2020, 12:48

Такой вопрос, предприятие переезжает в другой город и меняет юр.адрес, в звязи с этим я переезжать не планирую и работодатель предлагает писать заявление по собственному желанию, какие мои действия? Спасибо.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Оськин Денис Викторович

Юрист Боровичи

5.0 33 отзывa

Добрый день.

Работодатель должен Вам письменно предложить перевестись в другую местность. Вы либо соглашаетесь, либо нет. При этом Ваш отказ должен быть выражен также в письменном виде.

В случае Вашего отказа от перевода с Вами расторгнут трудовой договор по п.9 ч.1 ст. 77 ТК РФ (отказ работника от перевода на работу в другую местность вместе с работодателем).

При расторжении трудового договора Вам должны произвести все причитающиеся выплаты в день увольнения, в том числе: компенсация за ВСЕ неиспользованные отпуска (ст.127 ТК РФ) и выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка (ст.178 ТК РФ)

При увольнении по собственному желанию Вы потеряете право на выходное пособие.

09.07.2020, 13:03

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 10 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 77. Общие основания прекращения трудового договора

Статья 127. Реализация права на отпуск при увольнении работника

Статья 178. Выходные пособия. Выплата среднего месячного заработка за период трудоустройства или единовременной компенсации

Сичкин Алексей Викторович

Юрист из города Москва, стаж 12 лет

4.7 23 отзывa

Писать заявление по собственному не стоит, подождите, что готов предложить вам работодатель, так как без вашего письменного согласия работодатель не имеет права вывести вас на работу в другом городе. Возможно работодатель предложит вам соглашение сторон.

09.07.2020, 12:59

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 26 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Что делать, если предприятие меняет юридический адрес, а сотрудник не желает переезжать?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Юридические услуги в Симферополь

Похожие вопросы