Работа врача-терапевта в выходные и праздничные дни - должна ли быть дополнительная оплата?

Вопрос №17634131 из г. Симферополь
опубликован 29.07.2020, 20:24

Положена ли дополнительная оплата за работу в выходные и праздничные дни. Здравствуйте. Работаю врачом-терапевтом общебольничного штата в онкодиспансере. В течение 20017-2019 г.г. я дежурила по графику почти каждый раз в выходные и иногда в праздничные дни. За эти дежурства мне не предоставлялись ни отгулы, ни двойная оплата (ч 3 ст. 153 ТК РФ). Фактически около 3 лет я работала практически без выходных. В трудовом договоре у меня записано – суббота и воскресенье – выходной. Считаю, что таким образом, возможно, были нарушены мои права на справедливую оплату труда. Куда обратиться за помощью в данном вопросе. Спасибо.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Литвиненко Анастасия Александровна

Юрист Москва, стаж 10 лет

4.8 900 отзывов

Здравствуйте.

Если условия трудового договора нарушаются вы долга подтвердить это документально, табелями учёта рабочего времени, например.

Обратиться можно с жалобами на нарушение трудовых прав со стороны работодателя в прокуратуру и в ГИТ.

По вашим жалобам должна быть проведена проверка и принято процессуальное решение.

29.07.2020, 20:27

Спасибо за объяснение!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Лазарева Дарья Евгеньевна

Юрист из города Вологда, стаж 2 годa

4.8 50 отзывов

Вы можете обратиться в трудовую инспекцию с предоставлением трудового договора и вашего рабочего графика с указанием в какие даты вы работали.

29.07.2020, 21:12

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 28 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работа врача-терапевта в выходные и праздничные дни - должна ли быть дополнительная оплата?

Юридические услуги в Симферополь

Похожие вопросы