Задано вопросов 8, из них VIP - 0
Чита, 03.08.2020, 11:46

Можкт ли работодатель отказать в предоставлении полного отпуска и разрешить отгулять только обязательные дни?

Вопрос №17648281 из г. Чита
опубликован 03.08.2020, 11:46
Отработала в организации 15 месяцев с 24 сентября ухожу на больничный по беременности и родам и хотела бы перед декретным взять очередной отпуск. Отпуск в нашей организации составляет 41 день из которых 28 обязательных и 13 дополнительных дней. Можкт ли работодатель отказать в предоставлении полного отпуска и разрешить отгулять только обязательные дни?
Читать ответы (0)

Юридические услуги в Чита

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских