Уходя в отпуск, работник подал заявление на увольнение, последний день выпадает на воскресенье 22.08.2004 г
Вопрос №176669
из г. Москва
опубликован 12.08.2004, 16:39
опубликован 12.08.2004, 16:39
Уходя в отпуск, работник подал заявление на увольнение, последний день выпадает на воскресенье 22.08.2004 г, следовательно увольнение будет понедельником 23.08.2004 г. Как производить запись в трудовой книжке и оплату, если увольнение это последний день работы и оплачиваемый.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Светлана!
Ставьте дату увольнения которая приходится на рабочий день.
С уважением
13.08.2004, 16:33
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 23 часа
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 497
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 717
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 176
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
962
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.8
3 196
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
4.3
433
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.7
62 884
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как правильно уволить работника, если он написал заявление об увольнении перед окончанием отпуска?
В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.
Можем ли мы уволить работника последним днем отпуска, который и является последним днем заключенного срочного трудового договора.
Подскажите, пожалуста, какой датой правильно оформить увольнение в данном случае.
Можно ли уволить работника последним днем отпуска по его заявлению, если последний день выпадает на воскресенье.
Вопрос о времени оформления приказа об увольнении при отпуске работника на 14 дней, включая последний день воскресенье.
Увольнение работника в последний день отпуска, попадающий на воскресенье
Возможно ли уволить сотрудника в последний день отпуска, который приходится на выходной день при пятидневной рабочей неделе?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут