Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Инна

Задано вопросов 1, из них VIP - 0

Геленджик, 30.08.2020, 19:41

Как поступить, если условия работы не устраивают после подписания договора трудоустройства?

Вопрос №17736318 из г. Геленджик
опубликован 30.08.2020, 19:41

28.08.20 написала заявление на трудоустройство, отдала так в отдел кадров, ознакомилась с коллективным договором, должностной инструкцией. Должна приступить к работе с 1.09.20, но за выходные узнала о некоторых деталях оплаты и условиях труда которые меня не устраивают. Желание работать у них пропало. Как правильно поступить чтоб не было последствий для меня, могут ли сделать запись в трудовую?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Девяткова Юлия Юрьевна

Юрист Москва, стаж 15 лет

4.8 1487 отзывов

Инна, запись в трудовую вносят через 5 дней после начала работы. Так что Вы можете спокойно её забрать.

30.08.2020, 19:50

Спасибо за полезный совет!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 8 минут

Злотникова Любовь Геннадьевна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 26 лет

4.8 25362 отзывa

Здравствуйте.

А Вы ее уже отдали? Трудовой договор подписывали уже?

30.08.2020, 20:06

Спросить юриста

Инна

Автор вопроса

0 отзывов

Трудовую отдала в отдел кадров, а договор ещё не давали подписывать.

30.08.2020, 20:33

Спросить юриста

Злотникова Любовь Геннадьевна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 26 лет

4.8 25362 отзывa

Тогда и не подписывайте его. Ссылайтесь на то, что условия трудового договора в части оплаты труда Вас не устраивают. И просите вернуть трудовую книжку.

30.08.2020, 20:41

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 71 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как поступить, если условия работы не устраивают после подписания договора трудоустройства?

Юридические услуги в Геленджик

Похожие вопросы