Расторжение договора на целевое обучение за отсутствие предприятия для трудоустройства - возможно ли?

Вопрос №17742081 из г. Петрозаводск
опубликован 01.09.2020, 15:28

Является ли основанием для расторжения договора на целевое обучение, заключенный в 2012 году, в графе где необходимо проходить производственную практику прописано название предприятия, а в графе где трудоустраиваться после окончания вуза ничего не прописано? Можно ли по этому пункту расторгнуть договор в одностороннем порядке?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Это существенное условие, согласно которому Вы можете трудоустроиться в любом месте того города, который указан в договоре, но это не критичное условие по которому может быть расторгнут договор.

01.09.2020, 16:45
Оценка автора вопроса:
Спасибо, что проконсультировали!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 1 час

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских