Отказ от прививки на работе - как быть и чего требовать
опубликован 03.09.2020, 17:30
Жанна Александровна!
Если Вы думаете, что это прихоть Вашего руководства, то Вы заблуждаетесь.
Прививки регламентированы ст.5. Права и обязанности граждан при осуществлении иммунопрофилактики Федерального закона от 17.09.1998 N 157-ФЗ "Об иммунопрофилактике инфекционных болезней"
2. Отсутствие профилактических прививок влечет: отказ в приеме граждан на работы или отстранение граждан от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями.3. При осуществлении иммунопрофилактики граждане обязаны:
выполнять предписания медицинских работников;
в письменной форме подтверждать отказ от профилактических прививок.
Поскольку Вы работает в соцзащите, имеете дело с большим количеством людей и подвергаетесь риску инфицирования, то прививка является для Вас обязательной и защитит Вас в период эпидемии.
Единственный путь избежать прививочной компании - это справка иммунолога о риске аллергической реакции
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 42 годa
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 54 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Иркутск
Похожие вопросы
Вопросы и сомнения - ставка прививок от гриппа в школе и возможность отказа
Что делать, если не ставила прививку от гриппа в течение 5 лет и ее требуют для работы воспитателем?
Дискриминация педагога - отказ от прививки вызывает угрозу неоплаченного отпуска?
«Отказ от прививки в школьной библиотеке - правовые последствия и возможные действия»
Нужно ли делать прививку от гепатита В, если есть предыдущие прививки и ограниченный контакт с кровью при работе как продавцом?
Как уволиться из военной службы по контракту и предоставить необходимые документы с новой работы
Прививка от гриппа в школе - правомочность и возможность отказа
После прививки от гриппа возникло осложнение, работодатели угрожают увольнением - что делать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут