Работа без отдыха - Штатный кассир вынуждена покрывать отпуск сменщицы без возможности на полноценный отдых

Вопрос №17757368 из г. Москва
опубликован 06.09.2020, 13:45

Моя сменщица в отпуске, я числюсь официально одна как штатный кассир, мне говорят что я теперь должна за неё работать две недели без выходных, я могу выйти только на пол дня так как у меня ребёнок 4 года и мне некому за ним смотреть, на что мне ответили что тогда будут искать другого сотрудника.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чистяков Александр Евгеньевич

Юрист Москва, стаж 25 лет

4.9 15615 отзывов

Доброго Вам дня!

В соответствии со ст. 111 Трудового кодекса РФ Всем работникам предоставляются выходные дни (еженедельный непрерывный отдых). При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю, при шестидневной рабочей неделе - один выходной день.

Работодатель не может ни при каких основаниях лишить Вас отдыха.

Мои рекомендации:

1. в целях избежания конфликта попробовать лично урегулировать ситуацию

2. при наличии угроз увольнения обратиться с жалобой в Прокуратуру. Поверьте, это самый действенный метод.

Желаю Вам успехов!

06.09.2020, 13:48

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 111. Выходные дни

Кочетков Александр Владиленович PRO

Юрист из города Тула, стаж 8 лет

4.8 47539 отзывов

Ничего Вы не обязаны, работайте согласно Вашему графику, при угрозах звоните в ГИТ, приедет инспекционная проверка. Только с Вашего согласия возможно совмещение временно отсутствующего работника.

06.09.2020, 13:55

Спросить юриста