Неравные начисления зарплаты в Мурманской области вызывают вопросы - правомерны ли действия работодателя?

Вопрос №17970764 из г. Мурманск
опубликован 12.11.2020, 16:45

Вопрос по зарплате. В Мурманской области с 2020 года МРОТ 12130 руб. . У нас на работе оплата почасовая, это если в днях 660 руб. в день, и их 15, получается 9900, в расчетных листках отталкиваются от суммы 9249, 41 руб. Оклада по часам, и наработанной премии в последнем месяце она 3500, и т. н от этой сложенной суммы в 12749 уже идут надбавки северные и коэффициент... У других коллег по цеху (работа в банке на торговой точке) у них как положено Мрот 12130 и от этой суммы надбавки и коэффициент, а премия просто плюсом... Правомерны ли начисления со стороны моего работодателя?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шамолюк Ирина Александровна

Адвокат Москва, стаж 23 годa

4.5 39365 отзывов

Нужно смотреть Положение об оплате труда в вашей организации, ваш трудовой договор, положение о премировании. Премии разные бывают. Одни включены в систему оплаты труда, - другие - нет.

Согласно ст. 133 ТК РФ, - Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.

Отрабатываете ли Вы в месяц норму рабочего времени? Есть ли у вас обеденный перерыв на работе? Время обеда не включается в рабочее время, - ст. 108 ТК РФ.

Районные коэффициенты и северные надбавки начисляются на фактический заработок. Заработная плата состоит из трех составляющих: вознаграждения за труд, компенсационных и стимулирующих выплат (ст. 129 ТК).

12.11.2020, 19:18

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 20 минут