А если я хочу работать - пусть работаю, но он найдет за что меня уволить.

Вопрос №1800472 из г. Екатеринбург
опубликован 02.07.2012, 10:42

Я хотел бы узнать, какие выплаты мне обязаны начислить при уволнении по инициативе работодателя. Четыре месяца назад меня приняли на работу поваром холодного цеха, с испытательным сроком в 1 месяц, при том что поварского образования у меня не было. Теперь, спустя 4 месяца меня попросили уволится в связи с перебором сотрудников (мой график, изначально обговоренный на собеседовании перестал устраивать работодателя и я оказался лишним). Я согласился с увольнением (никаких заявлений не писал). Но директор отказывается выплачивать выходное пособие и отпускные, аргументируя тем, что нет трудового договора. А если я хочу работать - пусть работаю, но он найдет за что меня уволить. Обязан ли директор выплачивать выходное пособие (если да, то за сколько недель) и отпускные, и как они должны насчитываются (у нас есть почасовая ставка и % от продаж кухни, которые представляются работодателем как ежемесячные премиальные и они, якобы, не учитываются при расчете таких выплат). На фирме множество нарушений. Прижать есть за что. Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Никифоров Вячеслав Николаевич

Адвокат Екатеринбург, стаж 32 годa

4.9 935 отзывов

Уважаемый Максим!

Ваш работодатель, в явном намерении сэкономить денежные средства, теперь может потерять гораздо больше. По принципу скупой платит дважды. Но эти вопросы конечно решаются только в судебном порядке. Все деньги заработанные Вами он может отдать, даже в порядке досудебной подготовки, в том числе и возместить причиненный моральный вред.

Из своей адвокатской практики, в судах по подобным искам еще ни кому из подобных "горе" работодателей не удалось доказать, что истец у него не работал или он рассчитался с ним в полном объеме. Закон защищает всегда и каждого каждого, у кого есть хороший адвокат!

В соответствии со ст. 100 Гражданского процессуального кодекса стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд взыскивает с другой стороны расходы на оплату услуг адвоката.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

А если я хочу работать - пусть работаю, но он найдет за что меня уволить.

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)

Юридические услуги в Екатеринбург

Похожие вопросы