Дисциплинарное взыскание на работе - что это значит и что дальше?
Вопрос №18053328
из г. Москва
опубликован 09.12.2020, 16:54
опубликован 09.12.2020, 16:54
Скажите пожалуйста на работе на меня пришёл приказ о дисциплинарном взыскании, выговор. (как я понимаю, это лишение премии) Мной подписан. Срок 1 год. Это первый раз! После подписания приказа считается вопрос закрытым, или решение по поводу наказания (увольнение) ещё не принято?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Татьяна Юрьевна, после вынесения приказа он уже считается принятым. Вы расписались, значит ознакомились с ним. Приказ можно оспорить в суд, срок 3 мес., при Вашем желании.
Но в приказе-то указано "выговор", а не увольнение. Работодатель решил объявить именно выговор. Об увольнении речи пока не идет.
09.12.2020, 17:04
Оценка автора вопроса:
То что нужно. Спасибо!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
По приказу Вам назначен выговор. Когда Вас ознакомили с судебным приказом, то решение уже принято.
09.12.2020, 16:57
Оценка автора вопроса:
Спасибо за грамотный ответ!
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 461 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 808
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 244
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 265
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 095
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
570
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопрос о силе приказа о лишении премии после увольнения - мое мнение
Незаконное лишение премии - применение дисциплинарного взыскания в соответствии с ТК РФ
Порядок оформления дисциплинарного взыскания и лишения премии
Как доказать, что приказы о дисциплинарном взыскании и увольнении являются отдельными документами?
Как отменить неправильный приказ о выговоре и лишении премии, когда прошло уже 2 месяца?
За какое время работодатель должен меня уведомить о втором приказе об увольнении?
Я считаю что за одно допущенное мною нарушения я в течении года наказана 5 раз (выговор о четыре премии).
Можно ли лишить премии без указания в приказе?
Вопрос о правильности выставления дат в приказе об увольнении сотрудника по п. 5 ст. 81 ТК РФ.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут