Перевод педагога дополнительного образования на не педагогическую должность - возможно ли и как это повлияет на стаж?
опубликован 14.12.2020, 14:37
Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника, (за исключением случаев (Перевод работника без его согласия на срок до одного месяца на не обусловленную трудовым договором работу у того же работодателя допускается также в случаях простоя (временной приостановки работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера), необходимости предотвращения уничтожения или порчи имущества либо замещения временно отсутствующего работника, если простой или необходимость предотвращения уничтожения или порчи имущества либо замещения временно отсутствующего работника вызваны чрезвычайными обстоятельствами, указанными в части второй настоящей статьи. При этом перевод на работу, требующую более низкой квалификации, допускается только с письменного согласия работника), (статьи 72.2 ТК РФ))
Изменение определённых сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора (статья 72 ТК РФ).
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 36 лет
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
На 1 месяц только для решения острых производственных задач.
Юристы ОнЛайн: 84 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Требования к педагогу дополнительного образования и профессиональные стандарты - разъяснения и комментарии
Требования к педагогу дополнительного образования и необходимость профессиональной переподготовки - разъяснения
Перевод на должность педагога дополнительного образования - влияние на условия работы в школе искусств
Вопрос о возможности неаттестации по должности педагога дополнительного образования в 2016 году при истечении срока аттестации
Учет стажа работы педагога при повторном приеме в ЦВР
Как оформить переход педагога-организатора на основную должность педагога дополнительного образования?
Возможна ли выплата премии заместителю заведующего, совмещающему должность педагога дополнительного образования?
Основные положения оформления и оплаты льготного отпуска педагогу в детском саду при сохранении места работы и
Может ли работодатель уволить работника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут