ЦЗН требует вернуть пособие за безработицу из-за отчислений от работы, которой я не официально трудоустроен. Законно ли это?

Вопрос №18106133 из г. Москва
опубликован 02.01.2021, 10:53
Попал в такую ситуацию с Центом занятости населения: в мае 2020 года встал на учёт в качестве безработного. До этого официально не работал год (с апреля 2019 года) и стал получать минимальное пособие по безработице. Каждый месяц проходил перерегистрацию. В октябре позвонили из ЦЗН и сообщили, что в августе в пенсионный фонд было совершено отчисление в размере 86 рублей от ООО «Портал» (приложение для подработки Достависта), где я выполнил единственный заказ за который они произвели отчисление. Однако я официально там не устроен ни по трудовой, ни по договору ГПХ и на каком основании они сделали отчисление не понятно. ЦЗН требует вернуть всю сумму пособия - 47 тысяч рублей за период май - сентябрь, в уведомлении указана причина - Сокрытие факта занятости. Но ведь факт занятости я не скрывал, так как официально и ни как то иначе нигде не трудоустроен. Возникло 2 вопроса, прошу дать вашу оценку: 1. Законно ли ЦЗН требует возврата суммы пособия, ссылаясь на факт занятости, которого нет? Насколько я прочитал в законе, там как раз четко говорится именно о занятости (по ТК, по договору ГПХ, индивидуальным предпринимателем и тд) 2. Если по первому вопросу ЦЗН требует законно, то обязан ли я возвращать всю сумму пособия, если факт отчисления в ПФР был только в августе. Следовательно май-июль я оставался безработным. Заранее Спасибо!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

1. ГПХ - договор не требует обязательного подписания двухстороннего документа, смотрите ч. 3 ст. 434, ч. 3 ст. 438 ГК РФ.

2. Надо знать конкретику - вопрос не в платеже, вопрос в том, когда он должен быть по условиям договора. Но по этому вопросу - можете спорить.

02.01.2021, 11:44
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 51 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1 (ред. от 31.07.2025, с изм. от 25.03.2026)

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских