Карантин принудительная работа - сколько можно быть на производстве с ковидом?
Вопрос №18118704
из г. Южно-Сахалинск
опубликован 09.01.2021, 16:49
опубликован 09.01.2021, 16:49
Связи с карантином почти год работаю по производственной необходимости в бригаде с ковид сколько могут меня заставить работать ещё по производственной необходимости.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день.
По общим правилам работодатель не должен требовать от сотрудника выполнения работы, не оговоренной в трудовом договоре (ст. 60 ТК РФ). При переводе работника на другую работу, пусть и временно, не стоит забывать, что это можно сделать только с согласия работника. Исключением служит перевод на 1 месяц по производственной необходимости.
Под производственной необходимостью следует рассматривать наступление форс-мажорных обстоятельств, которые невозможно было предусмотреть заранее.
В ст. 74 ТК РФ указан перечень случаев производственной необходимости:
предотвращение несчастных случаев на производстве;
устранение пожаров, аварий и катастроф техногенного характера;
устранение последствий стихийных бедствий: наводнения, голода, землятресения и др. природных явлений;
устранение эпидемий или эпизоотии, ставящих под угрозу жизнь или жизненные условия народонаселения или его части;
предотвращение простоя, обусловленного экономическим, технологическим, техническим или организационным процессом;
уничтожение или порча имущества организации;
замещение отсутствующего работника.
09.01.2021, 17:11
Оценка автора вопроса:
Спасибо за дельный совет!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 22 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
716
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
46 218
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 780
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 613
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.7
1 421
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
5
1 743
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Южно-Сахалинск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как изменится режим работы медсестры в поликлинике в связи с карантином?
Работаю рентгенолаборантом может ли администрация заставить работать больше ставки по производственной необходимости?
Законные права санитарок в наркологических диспансерах и производственная необходимость
Может ли пенсионер на нескольких ставках работать сверх нормы в областной больнице?
На какой срок могут заставить работать по совмещению по приказу по производственной необходимости.
Как аргументировать отказ от работы по договору на скорой помощи и перевод на другую должность?
Может ли начальник заставлять сварщика работать на двух бригадах и что делать в этом случае?
Возможность оспорить перевод на другую бригаду на месяц на ПАО ЧМК в Челябинске
Правомерность перемещения работника между бригадами согласно ст. 71.1 ТК РФ и соблюдение ежесменного отдыха согласно ст. 103 ТК РФ
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут