Как отказаться от дополнительного времени на кормление ребенка, если отец находится в отпуске по уходу за ним?

Вопрос №18127435 из г. Мурманск
опубликован 12.01.2021, 15:06

Может ли мать ребенка не пользоваться на основной работе дополнительным временем на кормление ребёнка, если отец ребёнка находится в отпуске по уходу за ребёнком. Как отказаться от кормления?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Каравайцева Елена Александровна

Юрист Москва, стаж 20 лет

4.6 151157 отзывов

Ст. 128 ТК РФ не предоставляет права отказа от перерыва для кормления. Перерывы предоставляются в беззаявительном порядке:

ТК РФ Статья 258. Перерывы для кормления ребенка

Работающим женщинам, имеющим детей в возрасте до полутора лет, предоставляются помимо перерыва для отдыха и питания дополнительные перерывы для кормления ребенка (детей) не реже чем через каждые три часа продолжительностью не менее 30 минут каждый.

При наличии у работающей женщины двух и более детей в возрасте до полутора лет продолжительность перерыва для кормления устанавливается не менее одного часа.

По заявлению женщины перерывы для кормления ребенка (детей) присоединяются к перерыву для отдыха и питания либо в суммированном виде переносятся как на начало, так и на конец рабочего дня (рабочей смены) с соответствующим его (ее) сокращением.

Перерывы для кормления ребенка (детей) включаются в рабочее время и подлежат оплате в размере среднего заработка.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как отказаться от дополнительного времени на кормление ребенка, если отец находится в отпуске по уходу за ним?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Мурманск

Похожие вопросы