Устроена временно на время декретного отпуска основного работника, и сама забеременела. Что меня ожидает, могут ли уволить?
опубликован 15.01.2021, 06:46
Здравствуйте, Мария! Увы, такое право у работодателя есть. Допускается увольнение женщины в связи с истечением срока трудового договора в период ее беременности. Однако, как предусмотрено ст. 261 ТК РФ, это допускается, если невозможно с письменного согласия женщины перевести ее до окончания беременности на другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации женщины, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую женщина может выполнять с учетом ее состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать ей все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Согласно ст. 261 ТК РФ допускается увольнение женщины в связи с истечением срока трудового договора в период ее беременности, если трудовой договор был заключен на время исполнения обязанностей отсутствующего работника и невозможно с письменного согласия женщины перевести ее до окончания беременности на другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации женщины, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую женщина может выполнять с учетом ее состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать ей все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Уфа
Похожие вопросы
Могут ли меня уволить, если я временно устроилась на работу на время декретного отпуска основного работника и узнала
Может ли беременную замену уволить, если договор действует до определенной даты?
Я устроена на время декретного отпуска сотрудницы, отработала 6 мес., сама забеременела, гос.организация, смогут ли меня уволить?
Имеет ли право она меня уволить во время декретного отпуска?
Увольнение во время декретного отпуска - было ли оно законным?
Могут ли меня уволить из школы, если основной работник вернется с декретного отпуска, пока я нахожусь в декрете?
Могут ли меня уволить, если я сама забеременела и собираюсь уходить в декретный отпуск
Можно ли уволить сотрудницу, которая принята на время декретного отпуска и забеременела, если основной работник
Право работодателя на увольнение при работе на временной замещающей должности во время декретного отпуска основного работника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут