В соответствии со ст.136 ТК РФ, Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы.

Обращайтесь с претензией к работодателю, если повторно откажет, то уже с жалобой в Инспекцию труда.

17.01.2021, 16:33

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы

Каравайцева Елена Александровна

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.6 150993 отзывa

Нет у работодателя такого права.

17.01.2021, 16:33

Спросить юриста

Литвинова Галина Петровна

Юрист из города Краснодар, стаж 18 лет

4.7 4739 отзывов

Добрый день! В рассматриваемом случае, оснований для отказа у работодателя не имеется, если у данного банка не отозвана лицензия.

17.01.2021, 16:35

Спросить юриста

Гришина Юлия Николаевна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 21 год

4.8 1800 отзывов

Добрый вечер, Светлана! Если работодатель заключил договор с конкретной кредитной организацией по перечислению заработной платы работников на счета именно этой организации, то он скорее всего не будет заключать отдельный договор, который будет подстроен только под Вас и может оказать в перечислении заработной платы в данную кредитную организацию.

17.01.2021, 16:36

Спросить юриста