Рентген-лаборант в стоматологии относится к вредным профессиям с правом выхода досрочно на пенсию? И какой это возраст?

В разделе XIX «Учреждения здравоохранения» Списка № 1 предусмотрено три позиции, в соот­ветствии с которыми пользуются правом на досрочное пенсионное обеспечение работники, чья работа связа­на с рентгеновским излучением. Это позиции: 12300000-20426; 12300000-24577 и 12300000-24713. В каждой позиции указан конкретный медицинский персонал и условия, при которых он может пользовать­ся правом на досрочное пенсионное обеспечение.

Так, в соответствии с позицией 12300000-20426 право на досрочное пенсионное обеспечение приоб­ретают врачи-рентгенологи и другие врачи. Причем врачи-рентгенологи пользуются правом на досроч­ное назначение трудовой пенсии по старости незави­симо от того, в каком учреждении здравоохранения или его структурном подразделении (кабинете, от­делении) заняты. Например, право на досрочное пенсионное обеспечение приобретают врачи-рент­генологи, работающие в больницах, в здравпункте промышленных предприятий, клиниках научно-ис­следовательских медицинских институтов.

Основным условием предоставления досрочного пенсионного обеспечения этим работникам является выполнение постоянно в течение полного рабочего дня (не менее 80 процентов рабочего времени) ра­бот, предусмотренных должностными инструкциями врача-рентгенопога, которые с учетом имеющейся специфики труда разрабатываются в соответствии с должностными обязанностями, предусмотренными Единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих, раз­дел «Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения», утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 23.07.2010 г. № 541 н. i

По-другому решается вопрос о досрочном пенсионном обеспечении в соответствии с данной позицией раздела XIX Списка № 1 других врачей, которые не­зависимо от их специализации приобретают это пра­во при условии, если постоянно заняты только в рентгенооперационных и ангиографических кабинетах.

В позиции 12300000-24577 раздела XIX Списка № 1 предусмотрены рентгенолаборанты, в том числе в рентгенооперационных, ангиографических, флюо­рографических кабинетах. Эта категория лиц приоб­ретает право на досрочное пенсионное обеспечение независимо от того, в каком отделении или кабинете они выполняют свои должностные обязанности.

Другие условия применяются для досрочного на­значения трудовой пенсии по старости по Списку № 1 старшим рентгенолаборантам, которые являются средним медицинским персоналом. Им право на досрочное пенсионное обеспечение предоставляет­ся, если они постоянно заняты только в рентгенов­ских кабинетах (отделениях), в рентгенооперационных и ангиографических кабинетах.

Согласно позиции 12300000-24713 раздела XIX Списка № 1 право на досрочное назначение трудо­вой пенсии по старости приобретает средний меди­цинский персонал рентгеновских отделений (кабине­тов), а также средний медицинский персонал, посто­янно занятый в рентгенооперационных и ангиографи­ческих кабинетах. Рентгеновский кабинет - это по­мещение, где расположено рентгеновское обору­дование, предназначенное для рентгеновского лече­ния или рентгеновского исследования.

Рентгеновский компьютерный томограф является специализированным рентгеновским аппаратом, ра­ботающим по принципу получения результата исследования с помощью рентгеновского излучения через компьютер. Условия труда работников кабинетов компьютерной томографии ничем не отличаются от условий труда медицинского персонала, работаю­щего в рентгеновских (рентгенооперационных и ан­гиографических) кабинетах. Работники кабинетов компьютерной томографии пользуются правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости как работники рентгеновских кабинетов.

Таким образом, из работников кабинета компью­терной томографии рентгенологического отделения учреждения здравоохранения правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответст­вии с разделом XIX Списка № 1 пользуются врачи-рентгенологи, рентгенолаборанты и средний меди­цинский персонал.

Трудовой стаж медицинских служащих с 2023 года вырастет на 5 лет и будет составлять:

30 лет – у медиков, трудящихся в сельской местности;

35 лет – у медперсонала, работающего в городах.

Подобное нововведение внедряется с целью уравнивания разницы между пенсионным возрастом людей творческих профессии, медиков, а также учителей, которые выходят на заслуженный отдых по общепринятым требованиям.

Стоит учесть, что год стажа не всегда совпадает с календарными периодами. При расчете лет используются следующие коэффициенты:

1 год засчитывается как 1 год и 3 месяцев – у сельских врачей;

1 год засчитывается как 1,5 года – у медиков определенных специальностей.

Коэффициент 1,5 лет предусмотрен для:

анестезиологов;

судмедэкспертов;

хирургов и их ассистентов;

специалистов среднего звена, работающих в травматологии или хирургии, и привлеченных для гнойных перевязок;

патологоанатомов;

реаниматологов.

Коэффициент также распространяется на персонал, работающий в тубдиспансерах.

Как рассчитывается

Пенсионная реформа для всех медработников предусматривает такой же расчет обеспечения, как и при оформлении страховых выплат по старости на общепринятых условиях. Следовательно, учитываются пенсионные балы, а также наличие стажа.

Расчет выплат осуществляется по общей формуле:

СП=ППБ*ТСБ+ФВ,

в которой:

СП – страховая пенсия;

ППБ – персональные пенсионные баллы;

ТСБ – текущая стоимость баллов;

ФВ – фиксированные выплаты.