Как привлечь к ответственности бывшую бухгалтера за недостачу в кассе и избежать уголовного процесса?

Вопрос №18199867 из г. Курган
опубликован 05.02.2021, 07:19

Сотрудница работала в должности бухгалтера в единственном лице в бюджетном учреждении. Через 3 месяца после её увольнения по результатам проверки ревизионного отдела обнаружена была недостача в кассе 100000. Можно ли привлечь бывшую сотрудницу к ответственности? И что грозит за это? Договор о полной материальной ответственности с ней не заключался, но на её имя была оформлена корпоративная карта и денежные средства получала только она. И возможно ли в этой ситуации избежать уголовного процесса, если бывшая сотрудница согласна будет возместить ущерб?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Малых Алексей Николаевич

Юрист Улан-Удэ, стаж 17 лет

4.6 4799 отзывов

Доброе время суток! Попробуйте мирно договориться. Например отправьте письменное требование о возврате денежных средств и дайте время для погашения а уже от ее поведения дальше будет видно что делать.

05.02.2021, 07:24

Хороший ответ. Спасибо!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 243. Случаи полной материальной ответственности

Каравайцева Елена Александровна

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.6 151252 отзывa

Возможна полная мат ответственность в случае причинения ущерба в результате преступных действий работника, установленных приговором суда (ст. 243 ТК РФ). Срок давности взыскания ущерба 1 год с момента выявления недостачи. Неважно. Что работник уволился.

05.02.2021, 07:26

Спросить юриста