На предприятии работа не постоянная. Как правильно принять на работу сотрудников?
Вопрос №18250843
из г. Краснодар
опубликован 22.02.2021, 10:47
опубликован 22.02.2021, 10:47
На предприятии работа не постоянная. Как правильно принять на работу сотрудников?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте.
На время выполнения какой либо работы можно заключать срочный трудовой договор с работником.
22.02.2021, 12:14
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо!
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Установить в трудовом договоре соответствующий график работы и указать, что на работу нужно выходить, например, по предварительному уведомлению, если вам может быть заранее известно, когда нужно выходить.
22.02.2021, 10:48
Оценка автора вопроса:
Наконец-то все понятно, благодарю!
Оформляйте по срочному договору и установите график работ, также проще оформить вообще по ГПХ.
22.02.2021, 10:57
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 505
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 007
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 542
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 006
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5
460
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 143
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 385
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
10
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Краснодар
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопросы замены внешнего совместителя на основное место работы - приоритеты и решения
Пересадка сотрудников
Могут ли отказать в приеме на работу если претендент на должность оформлен как ИП.
Ответственность работника за отказ от официального трудоустройства - разбираемся в вопросе
Оплачиваемая работа малосредства - возможно ли найти альтернативное соглашение с сотрудником?
В организацию приняли сотрудника без высшего образования, незаконно. Куда писать жалобу?
Возможно ли принять главного инженера без высшего образования в коммерческую организацию - возможные штрафы и ответственность
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут