Может ли мой директор вызвать меня из отпуска.?
опубликован 19.07.2012, 08:54
Меня зовут Ирина. В отделе нас работает два человека. Я написала заявление на отпуск на 28 календарных дня, в данный момент я нахожусь в отпуске уже третий день, взяла предварительно билеты на море в обе стороны с семьей, неожиданно звонит моя напарница и говорит, что она увольняется с работы, т.е. отдел без сотрудников остается пустовать 10 дней, я тоже не могу не поехать на море, ведь все уже оплачено. Может ли мой директор вызвать меня из отпуска.?
Здравствуйте Ирина!
Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия. Неиспользованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Юристы ОнЛайн: 56 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Рязань
Похожие вопросы
Зам говорит, что отгуляет потом как-нибудь, а кому хочется отпуск, положенный по графику в августе, гулять зимой?
Как поступить, если руководитель отдела кадров неутруждается выпустить из отпуска по уходу за ребенком досрочно?
Вопрос законности согласования отпуска через нового начальника в результате реструктуризации
Вопросы о праве работодателя отозвать отпуск и вынудить отработать 2 недели без согласования
Задержка выплаты отпускных - полагается ли компенсация только за одну неделю отпуска?
Продолжительность отпуска и проблема с отделом кадров - законность и возможные решения
Право начальства вызвать работника из отпуска - законодательные аспекты
Какие меры следует принять?
Вопрос применения дисциплинарного взыскания в случае оформления отпуска без сохранения з/п
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут