Как изменится расчет выплат, если перерыв в работе был связан с декретом и больничным по БиР?

Вопрос №18311657 из г. Санкт-Петербург
опубликован 15.03.2021, 12:40

А если я отработала в организации ровно 2 года, потом ушла в декрет на 1,5 года. Сейчас прервали отпуск по уходу за ребёнком и я ушла на больничный по БиР. Мне расчёт будут делать опять по тем же 2 ум годам чтотя отработала до 1 ой беременности. Те выплаты юудут точно такие же?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Акимова Анна Геннадьевна

Адвокат Ломоносов, стаж 15 лет

4.5 8514 отзывов

Согласно ст. 13 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" в случае наступления отпуска по беременности и родам в период нахождения матери в отпуске по уходу за ребенком ей предоставляется право выбора одного из двух видов соответствующих отпусков и выплачиваемых пособий. То есть, находясь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, работница не вправе получать пособие по беременности и родам.

В данной ситуации работнице предоставляется право выбора одного из двух видов соответствующих отпусков и выплачиваемых пособий. Для предоставления отпуска по беременности и родам работнице необходимо представить работодателю свое заявление и листок нетрудоспособности, выданный в установленном порядке. С первого дня отпуска и до закрытия листка нетрудоспособности работнице положено пособие в размере 100% среднего заработка при наличии страхового стажа не менее 6 месяцев.

Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных ею до родов (ч. 2 ст. 255 ТК РФ).

15.03.2021, 12:50

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 10 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 255. Отпуска по беременности и родам

Михайлов Антон Владимирович

Юрист из города Челябинск, стаж 16 лет

5.0 35 отзывов

Нет, расчет больничного будут делать с учетом времени нахождения в декретном отпуске, данный период входит в трудовой стаж.

15.03.2021, 12:53

Спросить юриста

Степанова Татьяна Станиславовна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 12 лет

4.8 2486 отзывов

Здравствуйте.

Чтобы для расчета пособий по беременности и родам и по уходу за ребенком до 1,5 лет взяли годы, использованные для расчета первого "декрета", нужно подавать специальное заявление о замене лет. В противном случае возьмут просто два предыдущих календарных года (для декрета в 2021 году - 2019 и 2020) и если в них не было заработков (пособия не учитываются), то расчет будет по МРОТ.

15.03.2021, 13:14

Спросить юриста