Может ли работодатель уволить работницу с детьми, после служебной записки от коллектива?
опубликован 15.03.2021, 17:17
Может ли работодатель уволить работницу имеющую двух несовершеннолетних детей, если коллектив написал служебную записку на работницу?
Добрый день,
основания для расторжения трудового договора по инициативе работодателя указаны в статье 81 Трудового кодекса РФ и расширенному толкованию не подлежат.
Коллективная жалоба - не основание.
Нужно проведение определенных процедур, служебного расследования, установление фактов нарушения трудовой дисциплины и только потом можно уволить.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Добрый день! В рассматриваемом случае независимо от наличия несовершеннолетних детей, для увольнения у работодателя нет правовых оснований. Работодатель может привлечь при наличии оснований Вас к дисциплинарной ответственности с учетом соблюдения установленного законом порядка.
Скорее всего, сначала была служебная записка, после, служебное расследование, с результатами которого, возможно, вы отказались знакомиться, о котором, тоже возможно, вы ни чего не знаете (потому что еще не всё успели подготовить, т. е. не с чем вас знакомить), но приказ с приказ об увольнении уже вручен.
Юристы ОнЛайн: 41 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Красноярск
Похожие вопросы
Может ли работодатель уволить работницу, забеременевшую на временной замене другой работницы в декретном отпуске
Сроки выплаты денежных средств после написания служебной записки о неполной оплате на работе
Права работника на предоставление объяснительной записки и последствия отказа
Правовая защита матерей
Срок ответа работодателя на служебную записку о причине отключения доступа в интернет - каково время ожидания?
Сотрудник написал служебную записку на клевету в его адрес. Как составить грамотно ответ, что служебная записка его рассмотрена.
Отказался от соглашения о увольнении по соглашению сторон и столкнулся с прессингом
Перевод одинокой мамы с двумя детьми на равноценную должность с низкой зарплатой - законно ли это?
Сколько времени даётся на ответ на служебную записку от коллектива уборщиц?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут