Какой уровень защиты имеет работник срочного трудового договора при уведомлении о прекращении?
опубликован 21.03.2021, 19:39
Может ли сотрудник пойти в трудовую инспекцию если у него срочный трудовой договор до 31 числа текущего месяца А на руки ему надо выдали Уведомление о прекращении трудового срочного трудового договора с разными датами не заверены печатью.
Добрый день! Вид трудового договора не имеет значения, вы в любом случае можете подать жалобу на работодателя в гос. инспекцию по труду, прокуратуру и суд. Причем не важно в какой последовательности. Да работодатель должен уведомить о прекращении срочного договора. Но работодатель не может в одностороннем порядке изменить срок окончания срочного трудового договора, только по соглашению с работником. Уведомление работодателя должно быть подписано уполномоченным лицом. Печати может и не быть! Что касается сроков в уведомлении, если вы уточнили, что это не опечатка и не ошибка, то такое уведомление (сокращающее срок работы) не законно. Главное, что у вас есть ваш экземпляр трудового договора. Зайдите на сайт вашей инспекции по труду и прямо там есть опция подачи жалоб в электронном виде. Сообщите работодателю, что вы направили жалобу в инспекции. К жалобе приложите сканы трудового договора и уведомления. С уважением, Алексей Пихтов.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 33 минуты
Можно, имеете полное право.
Уведомление ошибочно дата окончания проставлена. Что он добьется походом в трудовую? На данный момент у него идут прогулы.
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Екатеринбург
Похожие вопросы
Или необходимо расторгнуть срочный трудовой договор и заключить новый бессрочный?
Запись в трудовую об увольнении при окончании срочного договора - наличие необходимости при заключении нового контракта?
Срочный трудовой договор заключен с 06.02.2008 года;-в договоре прописано, что срок действия договора - один год.
Ограничения и условия заключения срочного трудового договора с пенсионером-педагогом
Незаконное прекращение срочного трудового договора - возможность его признания бессрочным
Как рассчитать отпуск при переходе с срочного на бессрочный трудовой договор?
Вопрос законности заключения повторного срочного трудового договора для пенсионера при продолжении трудовых отношений
Недействительность условия о продлении срочного трудового договора на тот же срок при отсутствии уведомления о расторжении
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут