Имеются ли основания для выхода на пенсию в 50 лет при общем стаже 20,5 лет и наличии 2-го стажа в 1,5 года по списку, а также при наличии 3 детей и суммировании стажа?

Здравствуйте. В данном случае следует рассматривать три варианта пенсионного обеспечения:

1 Женщина троих детей - в 57 лет при наличии страхового стажа не менее 15 лет.

2. Женщина двоих и более детей при наличии стажа в РКС не менее 12 лет и страховом стаже не менее 20 лет (специальный стаж при этом не суммируется) - в 50 лет.

3. С учетом северного стажа в РКС 10 лет и страхового стажа не менее 20 лет - в 56 лет 8 мес (с учетом переходных положений)

К 3 варианту:

Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением общеустановленного возраста на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах.

Согласно части 1 статьи 33 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ при определении стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях для досрочного назначения страховой пенсии по старости в связи с работой в указанных районах и местностях к указанной работе приравнивается работа, дающая право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 1 - 10 и 16 - 18 части 1 статьи 30 названного Федерального закона, в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 14.07.2014 № 651 «О порядке приравнивания к работе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях при определении стажа работы в указанных районах и местностях работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 1-10 и 16-18 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» установлено, что приравнивание к работе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях при определении стажа работы в указанных районах и местностях для досрочного назначения страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 2 и 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии с пунктами 1-10 и 16-18 части 1 статьи 30 названного Закона, осуществляется путем суммирования стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и стажа на соответствующих видах работ (пункт 1 данного постановления).

В случае если стаж на соответствующих видах работ (отдельные его периоды) выработан в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях, такой стаж в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии с пунктами 2 и 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ учитывается как время работы соответственно в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях (пункт 2 данного постановления).

Таким образом, если работа, например, по Списку № 1 или № 2 протекала только в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, правовых оснований учитывать этот период как работу по Списку № 1 или № 2 не имеется.

Если в стаже застрахованного лица имеются периоды работы в районах Крайнего Севера, а также периоды, предусмотренные пунктами 1-10 и 16-18 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, и общая продолжительность стажа с учетом суммирования указанных периодов работы составляет менее 15 лет, то в данном случае следует применить суммирование со стажем работы в особых условиях труда.

Поскольку стажа по Списку 2 у вас 1,5 года и при суммировании северный стаж будет менее требуемых 15 лет, то в данном случае суммирование с льготным стажем применить нельзя.