Как правильно сократить работника в случае, если он находится на больничном?

Вопрос №18422557 из г. Санкт-Петербург
опубликован 25.04.2021, 20:28
У меня мама сокращается по заявлению с 4 мая, но она на больничный села так как сломала ногу. И начальник сказала, что он аннулирует это заявление и после больничного она напишет заявление ещё раз. Подскажите, ведь насколько мы знаем то она тогда сокращается на следующий день после больничного? Так какая правильная процедура при сокращении в таком случае?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

А как это "сокращается по заявлению"?

Как закроется больничный, на следующий день сокращение.

25.04.2021, 21:33
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 2 годa
Первый ответ получен через 1 час

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских