Работодатель отказывается оплачивать больничный лист

Вопрос №18433421 из г. Сыктывкар
опубликован 29.04.2021, 15:06

Такой вопрос куда обращаться, работодатель не хочет оплачивать больничный после увольнения (уволился во время больничного)

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Ерхов Вадим Геннадьевич

Юрист Зеленоград, стаж 27 лет

4.8 12922 отзывa

В суд с иском ст 131-132 ГПК РФ

Жалоба в Прокуратуру и Гострудинспекцию не помешает.

29.04.2021, 15:21

Спасибо!!!

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

Юридическая Консультация "E911 Group"

Юридическая фирма из города Санкт-Петербург, стаж 20 лет

4.4 7331 отзыв

Во-первых, можно обратиться в Государственную трудовую инспекцию. Жалобу можно составить самостоятельно. Вместе с исковым заявлением сотрудник должен предоставить документы, доказывающие его правоту: больничный лист, заключение трудовой инспекции (если оно есть).

Во-вторых, можно вернуть свои деньги в судебном порядке. Эта процедура более длительная. Но сотрудник освобождается от всех госпошлин по трудовым спорам. Согласно новому процессуальному законодательству, работник может обратиться в суд не только по месту нахождения работодателя, но и по своему месту жительства.

29.04.2021, 15:10

Огромное спасибо!!!

Спросить юриста

Утешев Сергей Рашидович

Пользователь

4.8 133 отзывa

Добрый день. Обратитесь в трудовую инспекцию, можно через сайт трудовой. Оплата произойдет на основании № 255-ФЗ от 29.12. 2006 г.

29.04.2021, 15:10

Спасибо!!!

Спросить юриста

Росик Виктория Валерьевна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 20 лет

4.7 1372 отзывa

Увольнение работника по инициативе работодателя в период его нахождения на больничном не допускается. Другое дело, если человек увольняется по собственному желанию. Уволить сотрудника, который находится на больничном, по своей инициативе компания не может. Ст. 81 ТК РФ. Вы можете обратиться в инспекцию по труду, прокуратуру, суд.

29.04.2021, 15:10

Спасибо за объяснение!

Спросить юриста