Не возвращают деньги за медкомиссию - законно ли это в бюджетном учреждении?

Question

На сколько законно такое подскажите. Работаю в бюджетном учреждении (в детском саду), прошла медицинскую комиссию, сдала договор и квитанции об оплате комиссии. Написала заявление на возврат денежных средств, но не возвращают.

Ермаков Сергей Александрович · Accepted Answer

Добрый день!

Подавайте досудебную претензию работодателю с требованием возврата денежных средств, в противном случае обращайтесь в ГИТ и Прокуратуру.

Работодатель должен вернуть деньги за прохождение медосмотра.

Согласно ст. 212 Трудового кодекса работодатель обязан проводить медицинские осмотры за счет собственных средств, а не денежных средств работника.

Ст.212 Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда

(Извлечение)

в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований;

Миндров Сергей Александрович · Answer

Здравствуйте.

В соответствии с частью второй статьи 213 Трудового кодекса РФ работники детских учреждений проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний.

Согласно части восьмой статьи 213 Трудового кодекса РФ предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя.

Таким образом, действия работодателя незаконны.

Лурье Полина Анатольевна · Answer

Здравствуйте!

Исходя из требований статьи 213 Трудового кодекса оплата медосмотра осуществляется работодателем, поэтому он компенсирует работнику всю сумму понесенных расходов, даже если заключение выдала медорганизация, с которой не заключен договор на проведение предварительных и периодических осмотров, но при наличии направления.

Обращайтесь в ГИТ.

Не возвращают деньги за медкомиссию - законно ли это в бюджетном учреждении?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Салехард

Похожие вопросы

О возможности требования возврата незаконно удержанной комиссии банком после истечения срока исковой давности

Справедлива ли комиссия за участие в программе страховой защиты, указанная в заявлении?

Законность комиссии за участие в программе страховой защиты по договору - есть ли основания для взимания ежемесячной комиссии?

Необходимость нового заявления по отказу от ошибочно перечисленных средств на карту и возможные последствия

Комиссии за квитанции по оплате ЖКХ - законно или нет?

Незаконно взысканная комиссия от Банка Траст - Как осуществить реструктуризацию долга и взыскать сумму через суд?

Правомерно ли отказать в возврате денежных средств после начала обучения по договору с языковой школой?

Риск мошенничества - Что делать, если частный инвестор требует оплату комиссии сразу после предоставления квитанции о переводе?

Работаю в детском саду, просят пройти медицинскую комиссию за свой счёт. Законно это или нет?

Вопрос оплаты медицинской комиссии в детском саду - кто должен ее оплачивать?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59