Возможно ли получить пенсию по смешанному стажу после перехода из МЧС в гражданскую сферу?

Вопрос №18454457 из г. Нижний Новгород
опубликован 11.05.2021, 15:05
У меня стаж работы в МЧС 6.5 лет, затем 13 лет гражданского стажа, сейчас я снова поступил в МЧС но не в погонах. Возраст 38 лет. Могу ли я рассчитывать в будущем на пенсию по смешанному стажу и при каких условиях? Спасибо. Александр.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Александр, а этом случае никаких шансов у вас не будет. Ищите аттестованнкю должность (при погонах) на военной службе или а правоохранительных органах, ваш возраст и имеющаяся выслуга поможет вам уйти на пенсию по выслуге лет уже через 14 лет службы, а если поступит на службу в УИС, где год службы идёт за полтора года, через 7 лет, в 45 лет, уже получите право на пенсию УИС, а в 65 получите вторую, страховую (если конечно будите работать на гражданке после выхода на пенсию)...

Всего доброго вам!

11.05.2021, 16:46
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 10 минут

Здравствуйте!

Право на пенсию по смешанному стажу возникнет, если вы займете аттестованную должность (с погонами), так как право на такую пенсию есть только у сотрудников, но не у гражданского персонала (Закон РФ от 12.02.1993 N 4468-1)

При работе на гражданской должности может возникнуть право на досрочную гражданскую пенсию (закон № 400-ФЗ)

11.05.2021, 15:16
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте Александр

Для выхода на пенсию по смешанному стажу у вас не хватает выслуги, согласно п.б ст.13 Закона РФ от 12.02.1993 N 4468-1 (ред. от 22.12.2020) "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и...

Т.е. служба в МЧС как наёмного работника в выслугу не войдёт, войдёт только в стаж страховой.

Следовательно периода службы в МЧС, 6.5 лет не достаточно для выхода на пенсию по смешанному стажу увы

Статья 13. Условия, определяющие право на пенсию за выслугу лет

Право на пенсию за выслугу лет имеют:

а) лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, имеющие на день увольнения со службы выслугу на военной службе, и (или) на службе в органах внутренних дел, и (или) на службе в Государственной противопожарной службе, и (или) на службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) на службе в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) на службе в войсках национальной гвардии Российской Федерации, и (или) на службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации 20 лет и более;

б) лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, уволенные со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба, и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) служба в войсках национальной гвардии Российской Федерации, и (или) служба в органах принудительного исполнения Российской Федерации.

При определении права на пенсию за выслугу лет в соответствии с пунктом "б" части первой настоящей статьи в общий трудовой стаж включаются:

а) трудовой стаж, исчисляемый и подтверждаемый в порядке, который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий до дня вступления в силу Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации.

11.05.2021, 15:23

Юридические услуги в Нижний Новгород

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских